DevOps lid met specialisatie Front-End Development

Gesloten

Aanvraag ICBO04544 Tijdelijke inhuur

Voor de Nationale Politie zijn wij op zoek naar een DevOps lid met specialisatie Front-End Development.

Omschrijving opdracht:
De Nationale Politie werkt in agile teams aan de ondersteunende ICT Middelen voor alle eenheden van het politiekorps in Nederland. De producten zijn maatschappelijk van groot belang. Met onze teams en manier van werken zijn we in staat de nieuwe mogelijkheden in de operatie beschikbaar te krijgen. Op een manier die veilig is en die voldoet aan de wet politiegegevens. Je bent daardoor steeds met je team bezig met alle aspecten die daarbij komen kijken: innovatieve ICT, directe samenwerking met de gebruikers, verbeteren agile werken, DevOps en continuous integration and delivery.

Gevraagd wordt een DevOps teamlid met een specialisatie in Front End Development die breed inzetbaar is (T-shape profiel). Je gaat je binnen één van de DevOps teams die zich bezig houden met Verkeer&Sensing meedenken en werken aan alle voorkomende ontwikkel- en beheerwerkzaamheden. Ontwikkelingen waar dit team mee te maken heeft zijn onder andere de ontwikkeling van microservices, apps en gebruikersinterface. Een erg innovatief team dus, dat een belangrijke bijdrage levert aan het effectiever kunnen werken van de politie-organisatie. Je helpt de politie om de heterdaadkracht te verbeteren en sneller en beter te kunnen reageren op meldingen en incidenten. Het DevOps team werkt volgens het Scrum raamwerk en is integraal verantwoordelijk voor ontwikkeling, levering en beheer van haar producten.

Als Front- End Developer lever je een belangrijke bijdrage aan de ontwikkeling en beheer van nieuwe en bestaande applicaties die op Angular gebaseerd zijn. Je bent in staat om je de functionele en technische aspecten van de applicatie(s) snel eigen te maken en te vertalen naar vernieuwing en ondersteunende tooling. Je werkt vanuit onze architectuurkaders voor software-ontwikkeling. Daarnaast ben je nauw betrokken bij de realisatie en inrichting van tooling en automatisering van het test- en voortbrengingsproces.

Doelstelling:
We zoeken een DevOps teamlid met een specialisatie in Front End Angular Development die ons gaat helpen met de realisatie van onze front end functionaliteit. Je bent gespecialiseerd is in Angular , HTML/CSS en hebt bij voorkeur ervaring met Ux concepten, REST, JSON, Object Oriëntatie, Test Driven Development en Unit Testing, NPM, Linux en NodeJS/TomCat. Daarnaast ben je ook en geïnteresseerd om bij gelegenheid andere werkzaamheden uit te voeren zoals bijvoorbeeld op het gebied van informatie-analyse, back end development, databases, het opzetten, uitvoeren en automatiseren van testen en OPS werkzaamheden.

Verantwoordelijkheden:
- Als teamlid ben je mede verantwoordelijk voor de te bereiken resultaten van het DevOps-team;
- Samen zorg je ervoor dat de software (component) architectuur en de geldende richtlijnen van het productiehuis van de nationale politie worden bewaakt;
- Je bent bereidheid om ook taken buiten het primaire gebied van je competentie op te pakken;
- Je bent bereid op termijn mee draaien in een piket regeling voor deze voorziening.

Vakmatige taken:
- Het ontwikkelen en onderhouden van software componenten binnen de kaders gesteld door de geldende richtlijnen en architectuur;
- Software ontwikkeling onder architectuur, in een omgeving met een Angular front-end en een Java back-end met oog voor niet functionele aspecten als performance, security en robuustheid;
- Kennis en ervaring met het werken in een team met een microservices, message queues en event handling is een pré.

Leidinggevende taken:
Geen leidinggevende taken.

Contacten:
Als DevOps-team lid (DevOps) heb je contacten met collega’s in de DevOps teams, de Scrum Master, Product Owner(s) en applicatie- en functioneel beheerders. En onder andere in de Sprint Review Meetings met de gebruikers van onze informatiesystemen en hun vertegenwoordigers.

Inzet in de lijn of project:
Inzet in de lijn, vanuit een DevOps team.

Screening:
Een voorwaarde voor definitieve gunning is dat de kandidaat het positieve screeningsadvies of de Verklaring van Geen Bezwaar overlegt na afronding van screening. De screening neemt 6-15 weken tijd in beslag. U dient hier rekening mee te houden. Het screeningsproces kan leiden tot opschuiven van de startdatum van de opdracht. Aan de vermelde startdatum in de aanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.

Functie eisen (knock-out criteria)

1. Je bent inzetbaar vanaf 20-04-2020 (of indien mogelijk zoveel eerder als de screening akkoord is) tot en met 30-04-2021 voor 36 uur per week.
2. Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar DevOps lid met specialisatie Front-End Development

Functie wensen (gunningscriteria)

1. Je hebt ervaring met software ontwikkeling onder architectuur, in een omgeving met een Angular front-end en een Java back-end met oog voor niet functionele aspecten als performance, security en robuustheid.
2. Je hebt aantoonbare kennis en ervaring met het werken in een team met microservices, message queues en event handling.
3. Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Unit Testing en Test Driven Development.
4. Je hebt minimaal een afgeronde HBO opleiding aangevuld met vak gerelateerde kennis.

Competenties

- Probleemanalyse: Signaleert problemen, zoekt en herkent belangrijke informatie, rafelt vraagstukken uiteen en legt verbanden tussen gegevens.
- Overtuigingskracht: Toont gedrag dat er op is gericht om anderen te overtuigen van een bepaald standpunt en instemming te krijgen met bepaalde plannen of ideeën.
- Coachen: Verkent de ontwikkelbehoeften van medewerkers en stimuleert, motiveert en coacht hen om hun vakbekwaamheid op een hoger niveau te brengen en de medewerkers zo verder te ontwikkelen.
- Initiatief: Signaleert kansen. Handelt ernaar en durft daarbij risico’s te nemen om uiteindelijk een bepaald herkenbaar voordeel voor de organisatie te behalen. Begint liever uit zichzelf dan passief af te wachten.
- Klantgerichtheid: Stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het eigen werk. Is voortdurend op zoek naar mogelijkheden om de kwaliteit te verbeteren.
- Leervermogen: Is alert op nieuwe informatie. Maakt zich actief meester van nieuwe kennis en past deze effectief toe voor de eigen functie.
- Samenwerken: Heeft oog voor het groepsbelang en draagt actief bij aan het gemeenschappelijke resultaat.

Algemene informatie m.b.t. de aanvraag

Locatie: Odijk
Startdatum: 20-04-2020
Duur: 30-04-2021
Optie op verlenging: ja
Inzet: 36 uur per week
Tarief: marktconform
Sluitingsdatum: 24-01-2020
Sluitingstijd: 09:00
Intakegesprek: week 6

Hoe dient uw aanbieding verzorgd te worden?

- CV in ”Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;
- Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
- Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
- Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.
- Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
- Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
- Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.

Locatie

Odijk

Publicatiedatum

15.01.2020

Contactpersoon

Recruitment ICQ Flex Profs

Meer details
Match criteria
Gewenst aantal uren
  • 36
Regio
  • Utrecht
Contactpersoon
Team Recruitment ICQ Flex Profs
Team Recruitment ICQ Flex Profs
(055) 3031 464
© Copyright 2020 ICQ-Flexprofs
ICQ-Groep B.V. gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.